Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

Questions-réponses en français et explication de textes.

Modalité : Présentiel

Durée : 4 heures

Places : 20

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

L'écrit comme acte de communication : connaissance des règles relatives aux principaux écrits administratifs ; caractéristiques et exigences des écrits administratifs ; organiser sa pensée ; écrire pour être lu.

Modalité : Présentiel

Durée : 18 heures

Places : 20

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

Test initial des capacités de prise de notes des stagiaires. Pourquoi prendre des notes (objectifs et circonstances) ? Théorie : prise de notes et mémorisation. Les différentes techniques. Mises en situation(s) (exemple : exposé, réunion). Le compte rendu et ses usages. Le compte rendu de réunion (forme et contenu).

Modalité : Présentiel

Durée : 18 heures

Places : 30

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 2

La communication orale appliquée à la prise de parole en public par le langage non verbal, le para verbal et les mots. Acquérir les techniques pour adopter une attitude positive.

Modalité : Présentiel

Durée : 12 heures

Places : 15

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 3

Rappels sur l'organisation du système éducatif. Quelques repères chiffrés. Présentation du 1er degré et de l'EPLE : les missions, les structures, le fonctionnement, l'organisation, les équipes. Ouverture sur les enjeux et les perspectives du système éducatif.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 30

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

La réforme du système universitaire. Les différentes catégories d'établissements. La répartition des compétences. Le rôle de la tutelle. Les missions de l'enseignement supérieur. Les grands domaines de gestion. Les problématiques et les enjeux.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 30

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

Utilisation du courriel par rapport aux autres moyens de communication: acquisition de compétences dans l'écriture des mails et l'utilisation de la messagerie. 1.Les règles d'écriture propres aux courriels (formules d'appel, de politesse, rédaction administrative); L'adaptation aux différents destinataires: supérieurs hiérarchiques, usagers, agents...; Gestion de divers types de situations: apporter des informations, faire des demandes, faire des relances, signifier des acceptations, des refus...; 2. Connaissance des fonctionnalités de la boîte mail et leur utilisation (contraintes ergonomiques des mails, volumes de courriels, gestion automatique et gain de temps, gestion des dossiers, des listes, des réunions...).

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 15

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

La communication orale appliquée à la prise de parole via le distanciel (classe virtuelle, visioconférence, etc.) Gérer la disparition du langage non verbal, le para verbal et les mots. Acquérir les techniques pour adopter une attitude positive.

Modalité : À distance

Durée : 12 heures

Places : 15

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 2

Séance autour des thèmes suivants :Organisation administrative - la notion d'administration publique, la déconcentration et la décentralisation. Les actes administratifs : la hiérarchie des normes. Les différents types d'actes administratifs. Le contrôle administratif : juridiction administrative et les recours. Le droit de la fonction publique : droits et obligations du fonctionnaire.Les titulaires et non titulaires.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 25

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 2

Principes des finances publiques. Présentation de la loi de finance, son vote (calendrier), son exécution, ses contrôles internes et externes.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 25

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 2

Le cadre réglementaire de l'achat public. Les différentes formes de procédure (la procédure adaptée, les procédures formalisées dont les procédures négociées, les centrales d'achat et les groupements de commande, les autres procédures). Les différentes étapes de la procédure (définition des besoins, appel d'offre, sélection des entreprises, passation, exécution et clôture du marché). Les contrôles (organes de contrôle, contrôles d'ordre pénal).

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 15

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

Application de la règlementation des marchés dans la fonction publique : procédures et exemples concrets.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 25

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

Préparation d'un marché. Présentation des documents contractuels. Sélection des candidats et des critères de choix des offres. Procédures de passation des marchés. Fin de la procédure de passation. Gestion et suivi du marché.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 25

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 2

Présentation de l'achat public et son contexte, plus spécifiquement pour les achats < à 40 000 € HT. Présentation de l'espace achat du SRA sur la plateforme TRIBU.

Modalité : Présentiel

Durée : 3 heures

Places : 50

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 1

Toutes les réformes en cours dans la fonction publique et notamment à l'éducation nationale. Ainsi que les réformes intervenue depuis la dernière formation.

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 25

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

rassembler de manière régulière un groupe de professionnels d'une même structure, entre pairs (en l'absence de la hiérarchie donc) et en présence d'un intervenant extérieur à la structure formé à l'APP

Modalité : Présentiel

Durée : 12 heures

Places : 15

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

place l'accent sur le développement des compétences personnels, favoriser une meilleure compréhension du sujet dans son évolution et en rapport avec sa réalité professionnelle, orienter le travail à la fois vers la recherche de compréhension et vers l'élaboration de pistes d'action ou de solution

Modalité : Présentiel

Durée : 9 heures

Places : 16

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

Maitriser le cadre juridique relatif aux écrits professionnels en protection de l'enfance Décrypter les fonctions de l'écrit selon les différents acteurs de la protection de l'enfance Identifier les attentes des magistrats concernant le contenu des écrits dont ils sont destinataires

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 25

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

Former les professionnels au repérage des formulations subjectives et au développement de formules d'écriture plus claires et répondant aux attentes des différents destinataires (magistrat, CRIP, partenaires)

Modalité : Présentiel

Durée : 12 heures

Places : 25

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 1

Le rattachement de l'enfant a ses parents Le droit à la filiation Principes et limites de l'autorité parentale Le droit commun de l'autorité parentale : le principe de co-parentalité issu de la loi du 4 mars 2002 L'exercice exclusif de l'autorité parentale

Modalité : Présentiel

Durée : 12 heures

Places : 20

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 1

Le droit commun de l'autorité parentale Les dispositifs judiciaires de protection des personnes victimes de violences intra-familiales Les violences conjugales et la protection des mineurs La procédure d’assistance éducative Le nouveau Code de la Justice Pénale des Mineurs : les principaux axes de la réforme

Modalité : Présentiel

Durée : 3 heures

Places : 16

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 2

L’entretien motivationnel est un style de communication collaboratif, orienté vers un but, et qui accorde un intérêt particulier au langage du changement. Il se donne pour but de renforcer la motivation et l’engagement de la personne pour atteindre un but spécifique en explorant les raisons propres de la personne, ceci dans un climat d’acceptation et de compassion. Pour pouvoir faire de l’entretien motivationnel, il faut savoir reconnaître le stade de l'individu et alors appliquer les stratégies motivationnelles adaptées à ce stade.

Modalité : Présentiel

Durée : 12 heures

Places : 20

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 0

Comment préparer une réunion Comment conduire et animer une réunion Comment favoriser la communication lors d'une réunion Comment gérer les situations complexes Comment conclure et assurer le suivi

Modalité : Présentiel

Durée : 6 heures

Places : 20

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 2

Enrichir ses connaissances théoriques sur le deuil, le processus de deuil, chez l'enfant et l'adolescent. Comprendre le vécu de deuil et ses conséquences. Analyses de pratiques professionnelles

Modalité : Présentiel

Durée : 9 heures

Places : 10

Type de formation : Candidature individuelle

Nombre d'abonnés : 3

Approfondissement prérequis avoir suivi le niveau 1 les années précédentes Repérer les deuils particuliers, en fonction du lien, des circonstances du décès, de l'âge du défunt ou de l'endeuillé

Modalité : Présentiel

Durée : 7 heures

Places : 15